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Schließen Sie Ihre Versorgungslücken!

Durch Gesundheitsreformen und ständige Leistungseinschränkungen in der Gesetzlichen Krankenversicherung wird es immer wichtiger, vorhandene Lücken zu schließen und den Krankenversicherungsschutz aufzubessern.

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Betriebliche Krankenversicherung

Seit dem 05. April 2012 gibt es eine neue Absicherungsform der betrieblichen Vorsorge. Nun können Arbeitgeber auch für ihre Mitarbeiter eine betriebliche Krankenversicherung abschließen. Als Zielgruppe gelten gesetzlich krankenversicherte Arbeitnehmer. Die betriebliche Krankenversicherung soll dazu beitragen, dass die Lücken der staatlichen Krankenversorgung geschlossen werden. Es ergeben sich einige Vorteile für den Arbeitnehmer sowie auch für den Arbeitgeber.

Die Vorteile der betrieblichen Krankenversicherung für den Arbeitgeber:
  • Bis zu einer gewissen Höhe sind Beitragskosten steuer- und abgabenfrei
  • kann anstatt von Gehaltserhöhung oder Bonuszahlungen geleistet werden
  • perfekte Maßnahme zur Gewinnung neuer Mitarbeiter
  • die Mitarbeiterbindung steigt
  • die Mitarbeiten haben dadurch eine höhere Motivation und Zufriedenheit
  • Als Betriebsausgabe können die Kosten steuerlich geltend gemacht werden
  • niedrigerer Krankenstand der Mitarbeiter könnte eine weitere positive Folge sein
Die Vorteile der betrieblichen Krankenversicherung für den Arbeitnehmer:
  • günstigere Zahlbeiträge, da Arbeitgeberfinanzierung
  • Entfall von Wartezeiten, sofortiger Anspruch auf Leistungen
  • ohne Gesundheitsprüfung
  • in einigen Fällen auch günstigere Konditionen für Familienmitglieder

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